О СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ" ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ. Распоряжение. Правительство Москвы. 22.09.08 2174-РП

Оглавление

          О СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
          ГОРОДА МОСКВЫ "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ
           ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ" ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ
                    ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

                         ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ

                         22 сентября 2008 г.
                              N 2174-РП

                                (ПРМ)


     Во исполнение положений Бюджетного кодекса Российской Федерации и
Федерального  закона от 21 июля 2005 г.  N 94-ФЗ "О размещении заказов
на  поставки   товаров,   выполнение   работ,   оказание   услуг   для
государственных   и   муниципальных  нужд",  а  также  в  целях  более
эффективного решения задач реализации городского заказа по организации
и   проведению   капитального   и   текущего   ремонтов,  технического
обслуживания объектов Департамента социальной защиты населения  города
Москвы:
     1. Создать Государственное  бюджетное  учреждение  города  Москвы
"Дирекция   по   ремонтам   и  техническому  обслуживанию  учреждений"
Департамента  социальной  защиты  населения  города  Москвы  (далее  -
Дирекция).
     2. Установить,  что  Дирекция  является  бюджетным   учреждением,
подведомственным   Департаменту  социальной  защиты  населения  города
Москвы.
     3. Возложить   на  Дирекцию  следующие  функции  государственного
заказчика в соответствии с полномочиями,  передаваемыми  Департаментом
социальной защиты населения города Москвы:
     3.1. По    реализации    программ    укрепления    и     развития
материально-технической  базы подведомственных Департаменту социальной
защиты населения города Москвы органов и учреждений,  в  том  числе  в
части    разработки    проектно-сметной    документации,    проведения
капитального и текущего ремонтов.
     3.2. По техническому обслуживанию органов и учреждений социальной
защиты населения города Москвы.
     4. Утвердить:
     4.1. Временную   предельную   штатную    численность,    перечень
должностей  и разряды оплаты труда работников Дирекции сроком действия
1 год в соответствии с приложениями 1,  2 к настоящему распоряжению  с
последующим переутверждением.
     4.2. Размеры ежемесячных надбавок к  тарифным  ставкам  (окладам)
единой   тарифной   сетки   по  оплате  труда  работников  Дирекции  в
соответствии с приложением 3 к настоящему распоряжению.
     5. Департаменту социальной защиты населения города Москвы:
     5.1. Выступить учредителем Дирекции.
     5.2. По согласованию с Департаментом имущества города Москвы:
     5.2.1. Утвердить и зарегистрировать в установленном порядке устав
Дирекции.
     5.2.2. Назначить руководителя Дирекции и заключить с ним трудовой
договор.
     5.3. В  двухнедельный  срок  после  создания  Дирекции  утвердить
бюджетную смету учреждения.
     5.4. В двухмесячный срок  после  выхода  настоящего  распоряжения
внести соответствующие изменения в Положение о Департаменте социальной
защиты   населения   города   Москвы,   утвержденное    постановлением
Правительства  Москвы от 19 декабря 2006 г.  N 1009-ПП "Об утверждении
Положения о Департаменте социальной защиты населения города Москвы".
     5.5. Включать  в  Реестр  расходных  обязательств  города  Москвы
расходные   обязательства,   связанные   с   деятельностью   Дирекции,
принимаемые  к  обеспечению  за  счет  средств бюджета города Москвы в
соответствии с постановлением Правительства Москвы от 14 марта 2006 г.
N  180-ПП  "О  порядке  ведения  Реестра расходных обязательств города
Москвы".
     5.6. Осуществлять   финансовое   обеспечение  выполнения  функций
Дирекции за счет  и  в  пределах  бюджетных  ассигнований,  выделяемых
Департаменту  социальной  защиты  населения  города  Москвы по отрасли
"Социальная политика".
     6. Установить,   что  финансирование  расходов  по  оплате  труда
работников Дирекции осуществляется в пределах  утвержденной  бюджетной
сметы   учреждения   исходя  из  фактической  численности  сотрудников
учреждения с учетом не более 4% вакансий.
     7. Предоставить  право  Департаменту  социальной защиты населения
города Москвы по предложениям Дирекции  вносить  изменения  в  штатное
расписание  учреждения в пределах общей штатной численности работников
учреждения, утвержденной приложением 1 к настоящему распоряжению.
     8. Департаменту имущества города Москвы совместно с Департаментом
социальной защиты населения  города  Москвы  подобрать  помещение  для
размещения Дирекции согласно утвержденной штатной численности.
     9. Государственному бюджетному учреждению города Москвы "Дирекция
по  ремонтам  и  техническому  обслуживанию  учреждений"  Департамента
социальной защиты населения города Москвы  обеспечить  в  трехмесячный
срок  после  выхода  настоящего  распоряжения оформление,  регистрацию
учредительных документов и открытие  лицевых  счетов  в  установленном
порядке.
     10. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить  на
первого заместителя Мэра Москвы в Правительстве Москвы Швецову Л.И.

Исполняющий обязанности
Мэра Москвы
                                                            В.И. Ресин
22 сентября 2008 г.
N 2174-РП

  
                                                          Приложение 1

                                   к распоряжению Правительства Москвы
                                              от 22 сентября 2008 года
                                                             N 2174-РП

                               ПОРЯДОК
                РАСЧЕТА ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ
         ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
    "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"
        ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

     1. Дирекция  рассчитывает  штатную  численность исходя из условия
передачи  функций   государственного   заказчика,   определенных   п.3
настоящего распоряжения:
     - руководителей;
     - отдела кадров;
     - юридического отдела;
     - отдела планирования, бухгалтерского учета и отчетности;
     - отдела организации торгов, свода и контроля;
     - сметно-договорного отдела;
     - отдела капитального строительства и реконструкции;
     - отдела   капитального,   текущего   ремонта   и    технического
обслуживания.
     2. Штатная численность руководителей:
     2.1. Директор - 1 ед.
     2.2. Заместитель директора - 2 ед.
     3. Штатная численность отдела кадров:
     3.1. Начальник отдела - 1 ед.
     3.2. Документовед - 1 ед.
     4. Штатная численность юридического отдела:
     4.1. Начальник отдела - 1 ед.
     4.2. Юрисконсульт - 2 ед.
     5. Штатная численность отдела планирования,  бухгалтерского учета
и отчетности:
     5.1. Начальник отдела (главный бухгалтер) - 1 ед.
     5.2. Заместитель    начальника   отдела   (заместитель   главного
бухгалтера) - 1 ед.
     5.3. Главный специалист - 2 ед.
     5.4. Экономист - 1 ед.
     6. Штатная   численность   отдела  организации  торгов,  свода  и
контроля:
     6.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     6.2. Главный специалист - 3 ед.
     6.3. Документовед - 1 ед.
     7. Штатная численность сметно-договорного отдела:
     7.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     7.2. Главный специалист - 3 ед.
     7.3. Специалист - 1 ед.
     8. Штатная  численность  отдела  капитального   строительства   и
реконструкции:
     8.1. Начальник отдела - 1 ед.
     8.2. Заместитель начальника отдела - 1 ед.
     8.3. Главный специалист - 2 ед.
     8.4. Специалист - 1 ед.
     9. Штатная численность отдела капитального,  текущего  ремонта  и
технического обслуживания:
     9.1. Начальник отдела  - 1 ед.
     9.2. Заместитель начальника отдела - 2 ед.
     9.3. Главный специалист - 9 ед.
     9.4. Специалист  - 4 ед.
     Всего - 44 ед.

  
                                                          Приложение 2

                                   к распоряжению Правительства Москвы
                                              от 22 сентября 2008 года
                                                             N 2174-РП

                               ПЕРЕЧЕНЬ
             ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
         ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
    "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"
        ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

----------------------------------------------------------------------
|N   | Наименование должностей       |  Разряды   | Кол-во чел.      |
|п/п |                               |            |                  |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
| 1  |           2                   |    3       |       4          |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|1   | Директор                      |  17        |   1              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|2   | Заместитель директора         |  15-16     |   2              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|4   | Начальник отдела              |  11-14     |   6              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|5   | Начальник отдела кадров       |  8-12      |   1              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|6   | Заместитель начальника отдела |  <*>       |   4              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|7   | Главный специалист            |  10-12     |   19             |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|8   | Экономист                     |  6-11      |   1              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|9   | Специалист                    |  5-8       |   6              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|10  | Юрисконсульт                  |  6-11      |   2              |
|----|-------------------------------|------------|------------------|
|11  | Документовед                  |  6-11      |   2              |
----------------------------------------------------------------------

--------------------------------
     <*> Размер  тарифной ставки (оклада) заместителей устанавливается
на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки соответствующего руководителя.


                                                          Приложение 3

                                   к распоряжению Правительства Москвы
                                              от 22 сентября 2008 года
                                                             N 2174-РП

                               РАЗМЕРЫ
          ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК К ТАРИФНЫМ СТАВКАМ (ОКЛАДАМ)
           ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
         ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
    "ДИРЕКЦИЯ ПО РЕМОНТАМ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ"
        ДЕПАРТАМЕНТА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ

     1. Начисление заработной платы работникам Дирекции осуществляется
исходя  из  тарифных  ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате
труда   работников   государственных   учреждений    города    Москвы,
установленных  постановлением Правительства Москвы от 1 апреля 2008 г.
N 231-ПП "Об увеличении  тарифных  ставок  (окладов)  Единой  тарифной
сетки  по  оплате  труда  работников государственных учреждений города
Москвы",  в соответствии с разрядами оплаты труда работников Дирекции,
установленными настоящим распоряжением.
     2. Повышение оплаты труда работников  Дирекции  осуществляется  в
размерах  и  сроки,  предусмотренные  для  работников  государственных
учреждений  города   Москвы,   за   счет   и   в   пределах   средств,
предусмотренных в бюджете города Москвы на эти цели.
     3. Установить для работников Дирекции  повышающий  коэффициент  к
тарифным  ставкам  (окладам)  Единой  тарифной  сетки  по оплате труда
работников государственных учреждений города Москвы в размере  3,0  за
сложность, напряженность и специальный режим работы.
     4. Установить, что:
     - работникам  Дирекции выплачиваются премии по результатам работы
и размер  премии  на  1  работника  ограничивается  одним  должностным
окладом;
     - при планировании бюджетных ассигнований на  выплату  премий  по
результатам работы в расчете на год размер премий предусматривается из
расчета 12 месячных окладов в год (с учетом повышающих  коэффициентов)
директора,  заместителей директора,  начальников финансовой и плановой
служб,  начальников отделов и заместителей  начальников  отделов  и  в
размере 6 месячных окладов остальных работников;
     - выплата премий  производится  в  соответствии  с  положением  о
порядке  выплаты премий,  утвержденным Департаментом социальной защиты
населения города Москвы.
Оглавление