Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЕРЕЖАЮЩЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ ШТУРМАНОВ (БОРТИНЖЕНЕРОВ), УВОЛЬНЯЕМЫХ В СВЯЗИ С РЕОРГАНИЗАЦИЕЙ И (ИЛИ) ПЕРЕХОДОМ ОРГАНИЗАЦИЙ ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА (ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ), ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПЕРЕВОЗКИ, НА СОВ".
2. Организация опережающего профессионального обучения
В целях организации опережающего профессионального обучения
штурманов (бортинженеров), увольняемых в связи с реорганизацией и
(или) переходом организаций воздушного транспорта (гражданской
авиации), осуществляющих перевозки, на современные воздушные суда:
2.1. Авиакомпания:
2.1.1. Представляет Департаменту список кандидатов из числа
штурманов (бортинженеров), отобранных для обучения, утвержденный ВКК
Росавиации.
2.1.2. Заключает с образовательным учреждением договор на
опережающее профессиональное обучение штурманов (бортинженеров),
находящихся под угрозой увольнения.
2.1.3. Заключает с работниками из числа штурманов
(бортинженеров), отобранными для опережающего профессионального
обучения, договоры на их профессиональное обучение, включающие
обязательство Авиакомпании по трудоустройству прошедших обучение
работников в качестве пилотов Авиакомпании.
2.1.4. Заключает с Департаментом договор согласно пункту 2.2.2
настоящего Положения.
2.1.5. Контролирует прохождение своими работниками опережающего
профессионального обучения в учебном заведении и по запросу
Департамента представляет в Департамент информацию о ходе и состоянии
опережающего обучения работников.
2.1.6. По окончании каждого этапа опережающего профессионального
обучения работников представляет в Департамент отчет о фактических
расходах на обучение.
2.1.7. По окончании опережающего профессионального обучения
штурманов (бортинженеров) представляет в Департамент документы,
подтверждающие их трудоустройство в качестве пилотов Авиакомпании.
2.2. Департамент:
2.2.1. Осуществляет методическое обеспечение организации
опережающего профессионального обучения штурманов (бортинженеров),
находящихся под угрозой увольнения.
2.2.2. Заключает с Авиакомпанией договор о предоставлении
субсидии на возмещение не более 95% стоимости курса опережающего
профессионального обучения штурманов (бортинженеров), увольняемых в
связи с реорганизацией и (или) переходом Авиакомпании на современные
воздушные суда, предусматривающий обязательство Авиакомпании оплатить
не менее 5% стоимости опережающего профессионального обучения
штурманов (бортинженеров), оплату иных расходов, связанных с
подготовкой пилотов из числа штурманов (бортинженеров), а также их
трудоустройство после окончания обучения в качестве пилотов
Авиакомпании.
2.2.3. Производит перечисление аванса в размере 30% от общего
размера субсидии, а также поэтапное перечисление оставшихся средств
субсидии на основании представленных Авиакомпаниями документов,
подтверждающих фактические расходы по завершенному этапу обучения.
2.2.4. Осуществляет контроль за достоверностью сведений и
отчетных данных, представленных Авиакомпаниями.
2.2.5. Осуществляет контроль за выполнением мероприятий по
опережающему профессиональному обучению штурманов (бортинженеров).
2.2.6. Анализирует итоги проведения мероприятий по опережающему
профессиональному обучению штурманов (бортинженеров).
|
Фрагмент документа "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЕРЕЖАЮЩЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ ШТУРМАНОВ (БОРТИНЖЕНЕРОВ), УВОЛЬНЯЕМЫХ В СВЯЗИ С РЕОРГАНИЗАЦИЕЙ И (ИЛИ) ПЕРЕХОДОМ ОРГАНИЗАЦИЙ ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА (ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ), ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПЕРЕВОЗКИ, НА СОВ".